Magazine Bella vita
Les femmes excellent souvent dans l'art de la prévoyance au quotidien. Qu'il s'agisse de jongler entre les activités des enfants, de gérer le budget familial ou de dénicher les meilleures affaires, leur capacité à anticiper est indéniable. Cependant, lorsqu'il s'agit de planifier leur retraite, les choses se compliquent.
24 Heures du 05.03.2025
Valentine Tornare, conseillère en prévoyance
En effet, les rentes de retraite des femmes sont généralement inférieures à celles des hommes, et plusieurs facteurs expliquent cette disparité.
Le travail à temps partiel est une réalité pour de nombreuses femmes. Que ce soit pour mieux concilier vie professionnelle et vie familiale ou pour disposer de plus de temps personnel, environ 60% des femmes ne travaillent pas à plein temps. Cette réduction du temps de travail se traduit par des cotisations moindres aux systèmes de retraite, tant pour le premier que pour le deuxième pilier, entraînant ainsi des lacunes financières lors de la retraite.
Ensuite, l'inégalité salariale persiste, avec un écart de 19% entre les salaires des femmes et des hommes dont 10% sont inexpliqués. Ce déséquilibre impacte directement les cotisations de retraite, réduisant ainsi les montants perçus par les femmes une fois à la retraite.
Cependant, cette situation n'est pas une fatalité. Des solutions existent pour améliorer la situation. Pour celles qui sont affiliées à une caisse de pension, les rachats d'années constituent une option pour augmenter les rentes futures. De plus, souscrire à un 3e pilier permet de constituer progressivement une épargne supplémentaire en vue de la retraite et de compléter les lacunes en cas d'invalidité et de décès.
Il est essentiel pour les femmes de s'entourer de professionnels compétents qui peuvent les conseiller et les guider dans leurs choix. Prendre les bonnes décisions aujourd'hui est crucial pour assurer une retraite sereine demain. Mesdames, quelle que soit votre situation actuelle, n'hésitez pas à vous informer et à agir pour garantir votre avenir financier.
